村干部履职20条出台后，嵊州各镇（街）党（工）委成立工作考评组，每月将村干部的量化记录和履职测评等情况进行汇总分析研判，划分“优秀”“良好”“一般”“差”四个等次。对排位倒数20%的村干部，采取定期警示提醒等形式，切实增强危机感和紧迫感，对警示提醒后仍不改正者，给予停职或免职处分。

韩方实践委员会表示，希望朝韩共创和平奥运，构建和平基础，冬奥闭幕后朝韩也应共同努力缓解军事紧张。

《脱贫攻坚｜忻州：“走西口”故地的反贫困决战》她站在储奇门人才市场等机会，等来一个男人。男人问她做不做保姆，她说做。男人问她要身份证，她就把那张捡来的身份证给了男人。她跟身份证上的人还真有几分相像，男人没有仔细辨认，也是为了省5元钱的登记费，便私自把她带回家。