目前看来，经过一年的工作，武汉市评议机制已初步建立，对处室和基层站所的评议已经有所实现。政知君梳理发现，实际上“评议机关”这一做法似乎正是起源于江浙。资料显示，2001年南京市开启“万人评议机关”活动。另外，温州市也同样连续几年进行类似评议活动并公布“十个不满意单位”。2013-2015年，温州市的“一把手”正是陈一新。因此也可以说，正是陈一新把评议机制从温州带到了武汉。

中国之声1月6日消息1月3日，宁波市一医院三名医护人员在工作中遭一患者家长追打，该家长被证实是宁波市鄞州职业教育中心学校老师。今天，宁波市鄞州职业教育中心学校通报称：已对当事教师做出行政记过处分意见。该校通报称：对我校教师在医院打闹一事，学校已按相关规定，对当事教师进行了严厉批评和严肃处理。当事教师已深刻反省，认识到自己的行为给教师队伍抹黑，真心悔悟并致歉。今天上午，学校依规对当事教师作出行政记过处分意见。

《科技部：科技活动评审，请托行为必须严肃惩处！》宋晓梧：不少过剩产能企业的职工没有多少活干，但也还没有失业，表现为厂内待业。随着去产能的深入，东北地区失业率上升是可能的。但根据目前的调研和地方反映情况，不太可能出现90年代末那样的下岗潮。毕竟东北的民营经济发展起来了，劳动力的流动性也比当时强，现在社会保障也比以前完善得多。可能的表现是，一部分劳动力流向第三产业或者流出东北。现在的腾挪空间比90年代大很多了。